L’Union des syndicats du Tchad (UST) a célébré ce 4 juillet en différé la fête internationale du travail. Occasion pour les travailleurs et travailleuses de faire de doléances au gouvernement, au patronat et aux entreprises privées.

Les travailleurs et travailleuses de l’Union des syndicats du Tchad (UST) recommandent au gouvernement ce qui suit :

• de respecter strictement les conventions fondamentales de l’organisation internationale du travail ratifiées par le Tchad, et accélérer le processus de ratification des conventions ;
• de respecter les textes et lois de la République pour une justice saine et équitable entre tous les Tchadiens ;
• d’octroyer la subvention selon le taux de représentativité des centrales syndicales partant la subvention et autres représentations dans les institutions à gestion tripartite comme l’exige l’article 310 de la loi 38 portant code du travail ;
• de publier les résultats des élections de délégués du personnel chaque année avec désignation des centrales représentatives conformément au code de travail ;
• d’accélérer le processus de révision du code de travail ;
• d’accélérer le processus d’adoption du code de la sécurité sociale des travailleurs ;
• de rembourser sans condition les indemnités des fonctionnaires imputées injustement par le décret nº687/PR/PM/MFB/2016 du 31 octobre 2016 créant ainsi des crises sociales dans les foyers des travailleurs ;
• de garantir la protection des leaders syndicaux conformément aux conventions nº87 et 98 de l’OIT ;
• d’éviter l’affectation des responsables syndicaux sous mandat électif ;
• de délivrer le passeport diplomatique aux présidents et secrétaires généraux des centrales syndicales et un passeport de service aux autres membres des bureaux exécutifs ;
• d’attribuer des terrains aux centrales et leurs syndicats affiliés pour la construction de leurs sièges ;
• de revoir à la hausse l’assistance ou subvention accordée aux centrales en tenant compte de la représentativité ;
• de régulariser la situation administrative des fonctionnaires de la poste, conformément à l’atelier tenu en mai 2010, relisant le décret 901 dont les résultats sont détenus en souffrance au ministère de la Fonction publique ;
• de mettre fin aux violations répétitives des locaux de la bourse de travail par les forces de l’ordre ;
• de cesser immédiatement avec les arrestations systématiques et arbitraires des leaders syndicaux en particulier et de la société civile en général ;
• de revaloriser les pensions des retraités, les bancariser et les payer mensuellement tout en apurant les arriérés, revaloriser les pensions inférieures au SMIG et aligner les retraités à 115 de point d’indice ;
• de mettre un terme aux nominations des stagiaires, des agents non expérimentés et ceux étrangers au département et au détriment des fonctionnaires expérimentés et titularisés.

Aux patronats et aux entreprises privées, l’Union des syndicats du Tchad (UST) recommande :

• d’appliquer dans toutes ses dispositions le décret nº1111 de 2012 dans toutes les entreprises exerçant en République du Tchad ;
• de déclarer sans complaisance les agents contractuels et décisionnaires à la CNPS ;
• de cesser avec les licenciements abusifs sous prétexte des raisons économiques ;
• de s’impliquer effectivement pour la résolution des problèmes de cherté de vie ;
• d’encourager la création des mutuelles des travailleuses et travailleurs dans toutes les entreprises privées et paraétatiques ;
• de respecter la législation de travail en vigueur en République du Tchad.

Entre autres parmi leurs revendications de 77 points au gouvernement, figurent la levée de la censure des activités syndicales dans les médias publics, le respect de l’indépendance de la justice, condamner la prise de pouvoir par les armes et la conservation du pouvoir par les armes, la levée de la suspension d’octroi de l’autorisation de formation des agents de l’État, etc.

Allarassem Djimrangar